重庆招聘网：提出离职之后可以自己走吗?

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　　难题：【提出离职，但公司不放人，我能自己走吗?】

　　网友“夏灵灵”：“我两个月前提出离开，但老板说那是夏季促销季节，让我忙着再去。我的心很软，我同意了。现在已经是十月中旬了，我还没有完成。我去问老板，老板说，双11促销季节即将到来，没有招聘人员，或者拒绝让我走……如果这样下去，明年过年我就不能走了吗?我可以自己离开吗?”

　　小编分析：是的，但是你必须满足以下条件：

　　1.你已经申请辞职一个月了;

　　2.你以书面形式提交辞职信，或者用公司邮箱发送辞职信;

　　3.你的辞职信包括：辞职原因.离职期限.交接工作;

　　4.为了证明您已经按照公司流程提交了辞职申请，除了将申请发送给您的直接老板外，您还可以抄送人事部;

　　5.您没有未与公司结清的账户，或者没有明确的业务问题和客户资源。

　　你没有义务等到老板招人。这是老板的义务和责任。但是，考虑到你仍然需要原来的公司为你办理辞职手续，不建议你不打招呼就和老板撕脸离开，以防他做坏事。

　　你可以和你的老板进行一次特别的谈话，以显示你目前的困境，你离开的决心，以及你应该享有的权利。如果老板仍然使用一个“拖”字字公式，或使用扣工资.不要给你办理辞职手续的方你可以保留相关证据，特别是书面证据，申请劳动仲裁保护自己!

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