重庆人才网：想要晋升要学会主动推销自己

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　　第一招：学会面对老板

　　如果你想升职，最重要的是学会接近你的老板。主动抓住机会遇见老板，如电梯、餐厅、走道等，容易面对，会逐渐好转。

　　在老板眼里，你自然会比其他躲得远远的人亲近很多。要注意接近老板，也要注意适当的场合和机会，否则会弄巧成拙。

　　第二招：学会主动推销自己

　　机会总是靠自己去争取的，公司里通常有这三种人。第一类，只愿意做，不愿意说;第二类，拒绝做只会说;第三类，愿意做和说。

　　请记住，老板不会放**段落，来殷殷查询**精辟的观点，还是辉煌的表现?应该吗?“秀”千万不要客气，而且要客气，“秀”太棒了。但不要卖得太多，否则会很烦人。

　　第三招：积极脱颖而出

　　没有哪家公司的员工都是MBA，大量名校毕业生要想真正出类拔萃，三五年就不会出类拔萃。要尽快脱颖而出，当然要想办法展示与众不同。

　　第四招：形象专业化

　　俗话说，人靠衣服，千万不要忽视“衣貌识人”这是经济学上最经济、最有效的判断方式，在社会学上有其不违背的困难。没有令人信服的外表，如何吸引别人去探索**能力呢?老板不会把重要的工作交给总是皱巴巴的下属。

　　第五招：建立人脉通道

　　在公司里，人际关系是由每个人积累起来的。这么多员工下属，都能干，老板为什么一定要给你机会?整理一下网络资源，不一定只有公司里位高权重的人才能说话，部门经理、总经理助理，都有可能成为你晋升的阶梯。

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