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2022-09-29 18:00:06 来源:重庆人才招聘网
重庆人才网小编为你带来重庆职场冲突最新资讯,重庆人才网:处理人际关系的关键是什么?
处理人际关系的关键是认识他人的存在,理解他人的感受,满足自己,尊重他人。以下是几个重要的人际关系原则:
1.人际关系的真诚原则。真诚是打开别人心灵的金钥匙,因为真诚的人让人有安全感,减少自卫。人际关系越好,双方就越需要暴露自己的一部分。也就是说,与他人交流你的真实想法。当然,这样做也会冒一定的风险,但完全包装自己并不能赢得别人的信任。
2.人际关系的主动原则。主动对人友好,主动表达善意,能让人觉得受到重视。活跃的人往往有好感。
3.人际交往的互动原则。人之间的善恶是相互的。一般来说,真诚是真诚的,敌意是敌意的。因此,与人沟通应以良好的动机出发。
4.人际关系的平等原则。任何良好的人际关系都能让人体验到自由.无拘无束的感觉。如果一方受到另一方的限制,或者另一方需要看到另一方的脸,就无法建立高质量的心理关系。最后,需要指出的是,良好的人际关系必须在人际关系的实践中找到。逃避人际关系,想要得到别人的友谊,只能从木头上寻找鱼,不可能达到理想的目的。我相信人们有时比钱更受欢迎。
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原标题:重庆人才网:处理人际关系的关键是什么?
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