重庆找工作面试经验：哪些面试情况可以不用去？

　　重庆人才招聘网小编给大家整理了一篇“重庆找工作面试经验：哪些面试情况可以不用？”的文章解读，希望能带来帮助。

　　在找工作的时候，很多人经常都是到处投递简历，每天能够收到的面试邀约可能会很多，这时候我们就要学会去排除一些可以不用去的面试情况了。重庆人才招聘网小编认为，下文所描述的这些面试情况，其实我们是可以不用去的。

　　1：公司的风评不好

　　对一家公司的风评判断我们要看很多的地方。除了公司的官方网站，微博，微信等渠道了解相关情况，专业论坛。同行交流等可能能够找到一些“八卦”，但这个可信度还有待考虑，如果你在网上看到所有关于这个公司的评价都是负面的话，那最好还是别去了。

　　2：没投简历收到的热情邀请

　　有时，求职者会收到一份他们根本没有投递简历而拿到的面试邀约通知他们去参加面试。这主要是因为公司人力资源部门通过主要招聘网站的关键字搜索来搜索高质量的简历而已。如果搜索到你的简历并认为符合公司的要求，就会邀请你参加。面对这种邀约，求职者可以多加考虑一番，去网上看看风评，如果还行的话可以去看看。

　　3：只是发送电子邮件通知你去参加面试

　　由于有的求职者喜欢把简历挂在网站上，对方也会采取这种措施来通知你面试。有时你会收到与求职意图完全不一致的面试邀请，这是很常见的。你可以委婉的回绝他们。

　　面对每天我们收到不同的面试邀请，我们要学会判断哪些才是我们真正需要的，哪些是我们应该抛弃的，不要浪费过多的时间在自己不需要的面试邀约上。

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