中年人为什么不敢轻易转行？

　　重庆职场资讯栏目小编给大家整理了一篇“中年人为什么不敢轻易转行？”的文章解读，希望能带来帮助。

　　也许你对当前的道路不再满意，也许你对新事物着迷，无论出于什么原因，你都在考虑改变你的职业生涯。问题是，你已经花了几十年的时间才取得了今天的成就。因此，完全的变化似乎很可怕。你不是第一个有这个想法的人，你不必让这些疑虑和麻烦阻碍你的进步。这里有一些建议可以教你克服三种常见的恐惧。

　　一，“我不能离开我为之努力了很久的事情”

　　可怕的不仅仅是辞职，而是放弃你以前的成就。要改变你的职业，你需要放下你的过去，为你未来的发展腾出空间。它还要求你在专业领域重新定义你的身份。这当然是可怕的，而且通常会让你觉得你浪费了多年积累的技能。然而，对一些人来说，不做出改变意味着继续在工作中受苦，感受自己的局限性。

　　二，“我必须从头开始”

　　不可否认的是，尝试转向不同的工作领域需要大量的学习。到目前为止，你积累的所有内容都不适用于你的新职业。例如，律师和经纪人、护士和招聘人员的职责大不相同。然而，即使工作本身看起来不相似，你的许多经验和技能也会令人惊讶地相关。然而，如果你觉得你缺乏可转移的技能，那么从在线课程到课堂培训，有无数的选择可以给你带来信心。

　　三，“没有人愿意雇用我这个年龄的人”

　　好吧，你担心你的年龄会让改变职业变得更加困难。我不会否认这一点。虽然年龄歧视是非法的，但它仍然存在于工作场所和求职中。老员工可能被不公平地描述为：他们精力低落，受自己方式的约束。因此，求职者担心因为年龄而找到新工作。你不能单独解决年龄歧视的文化问题，但你可以帮助你在求职中与职业转变者竞争。大多数招聘经理都希望有人胜任并做好工作。因此，你可以专注于如何突出你的技能来匹配这个新职位，以及如何证明你的职业发展轨迹不是线性的。你比年轻人有明显的优势。

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